Ne jamais dire à quelqu’un qui a perdu son emploi – Faire face à la perte d’emploi

femme carrying box of belongings down stairs with another woman

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Si vous n’avez pas perdu votre emploi vous-même, vous connaissez probablement quelqu’un d’autre. Et si les licenciements sont plus fréquents que jamais, parler de ce sujet délicat avec un nouvel ami sans emploi peut être difficile. “Tout comme quand quelqu’un décède, les autres sont souvent incapables de dire quoi dire”, a déclaré Jodi R. R. Smith, président du cabinet de conseil Mannersmith Etiquette et auteur de De Clueless to Class Act. “Ils veulent dire quelque chose – mais certains commentaires sont plus réfléchis que d’autres.” Poursuivez votre lecture pour neuf commentaires courants, mais étonnamment offensants, que les nouveaux chômeurs entendent souvent et apprenez ce qu’ils ont à dire à la place..

“Mais tu détestais ce travail, n’est-ce pas?”

Semblable à la platitude “Vous êtes mieux sans eux”, une déclaration comme celle-ci peut apparaître comme une faible tentative d’atténuer un coup majeur. Si vous essayez d’aider votre ami à voir le bon côté des choses, dit Smith, vous diminuez vraiment sa perte. “Bien sûr, j’ai méprisé mon patron et je suis ravi de ne jamais revoir certains de mes collègues, mais cela ne fait pas de mon travail de marketing une chose formidable”, déclare Jenna, qui est maintenant blogueuse. Peu importe combien votre copain a détesté son travail, “elle déteste probablement l’inconnu encore plus”, souligne Lauren Milligan, un coach de recherche d’emploi avec ResuMayDay. Une autre raison pour ne pas dire ceci: “Vous ne savez jamais si votre ami va se retrouver dans cette entreprise”, dit Smith. Au lieu de cela, aidez votre ami à réfléchir à la prochaine étape. Demandez-lui quel genre de travail elle se voit faire à la place, et proposez-lui de consulter son CV (suivez ce conseil de rédaction de CV) ou prenez contact avec des contacts que vous pourriez avoir dans son secteur préféré. “Les CV recommandés reçoivent généralement plus d’attention que ceux envoyés directement par le candidat”, explique Smith. Donc, si vous avez des pistes, jouez un rôle actif en ouvrant la porte à votre ami – il sera plus efficace que la question ci-dessus..

“Maintenant, tu peux m’aider à déménager, conduire mes enfants, etc.”

Beaucoup de clients de Milligan entendent cela. “A moins que vous ne le suiviez avec” et je vous paierai le double de ce que vous avez fait lors de votre dernier emploi, “il est impoli de supposer que votre copain fera n’importe quoi avec son temps, dit. Bien que vous puissiez penser que c’est bien de faire appel à votre nouvel ami libéré pour vous aider à faire vos courses, sachez qu’elle sera occupée alors qu’elle est sans emploi. “Maintenant, trouver un emploi est son travail », dit Milligan. Alors pourquoi ne pas proposer d’aider sa en dehors? Essayez: “Je sais que vous serez tellement occupé par votre recherche d’emploi. Si vous avez besoin d’une pause, faites le moi savoir et je vous emmènerai déjeuner!” suggère Milligan.

“Qu’est-ce que tu vas faire avec tout ce temps libre?”

Lorsque des amis commenteraient – ou même exprimeraient jalousement – le temps libre dont Caroline * disposait après avoir été licenciée de son travail de rédactrice en chef, elle se mettait silencieusement à fumer. “Mon temps libre était rempli d’anxiété, de frustration et d’ennui!” Et comme le souligne Milligan, les demandeurs d’emploi n’ont pas beaucoup de temps libre. “Une recherche d’emploi productive signifie souvent une journée de 12 heures, en commençant par la recherche en ligne de nouvelles offres d’emploi. Ensuite, vous passez des appels, vous envoyez des lettres, vous connectez avec des collègues et des recruteurs. événement de réseautage après les heures. ” Profitez-en pour offrir à votre ami un regain de confiance indispensable. Milligan suggère de dire: «Vous êtes si bon dans ce que vous faites, tout employeur aurait de la chance de vous avoir.

“Avez-vous peur de la recherche d’emploi? J’ai entendu dire qu’il était impossible de trouver un emploi ces jours-ci.”

Lorsque Robert * a été licencié de son journal, quelques amis ont souligné à quel point le marché du travail était difficile. Bien qu’ils aient probablement essayé de faire de la peine, dit Smith, «tout ce qu’ils ont fait, c’est de renforcer ma nervosité», dit Robert. “Toute personne impliquée dans une recherche d’emploi connaît la voie difficile qu’elle suit”, explique Milligan. “Il n’y a pas besoin de leur rappeler.” Plutôt que de commenter le marché du travail actuel, la meilleure chose à faire est de proposer de l’aide pour améliorer son CV ou d’étendre son réseau professionnel, suggère Milligan..

“Ca doit être sympa de faire un chèque de chômage pour ne rien faire!”

Bien sûr, en théorie, “l’argent gratuit” semble très bien. Mais recevoir un chèque de chômage est loin de gagner à la loterie. Comme l’explique Milligan, le chômage est financé par les employeurs qui paient des impôts sur chaque employé, de sorte que l’argent gagné par le chômage est réellement gagné grâce à des travaux antérieurs. Et à moins que votre ami soit riche, elle va réduire son travail pendant qu’elle n’a pas de travail, dit Smith. “Soyez compréhensif quand il s’agit de votre vie sociale ensemble. Incluez-la autant que possible et laissez-la choisir les réunions auxquelles elle souhaite participer.” Elle recommande également de faire preuve de créativité avec vos plans: au lieu de sortir manger, organisez un dîner potluck chez vous ou proposez-en un à emporter chez elle. Comprendre ses limites financières l’aidera à se sentir moins comme une exclue.

“Combien d’entretiens avez-vous alignés?

La seule chose qui est plus décourageante que de ne pas avoir de rendez-vous pour un emploi? Devoir dire aux gens que vous n’avez pas de file d’attente – une chose que Robert peut attester. “Je faisais de mon mieux pour établir des contacts, mais lorsque les gens ont supposé que j’avais déjà des tonnes d’entretiens, cela m’a fait sentir comme un échec.” Pendant que vous montrez peut-être votre intérêt pour la recherche d’emploi de votre ami, vous pouvez le faire se sentir comme un fainéant s’il n’a encore rien sur les livres. “Bien que cela soit perçu comme une question chargée, il est évident de demander quand quelqu’un est à la recherche d’un emploi”, note Smith. Mais encore une fois, mieux vaut aider votre ami à obtenir des interviews que de suivre ses progrès.

“Ce n’est pas juste toi, tout le monde est mis à pied ces jours-ci.”

S’il est vrai que les temps sont durs et ont été particulièrement difficiles dans le secteur des médias il y a trois ans, lorsque Caroline a perdu son travail, soulignant qu’elle n’est pas la seule à faire en sorte qu’un ami sans emploi se sente mieux. Même si vous pensez peut-être que la misère aime la compagnie, elle peut au contraire se sentir désespérée, comme l’a fait Caroline. “Ce type d’affirmation implique que le demandeur d’emploi aura du mal à trouver du travail”, explique M. Milligan. Une tactique plus intelligente: apportez votre soutien en lui demandant ce qui lui passe par la tête et évitez de faire des généralisations radicales.

“L’avais-tu vu venir?”

Quand Elliot * a perdu son emploi en tant qu’associé de cabinet d’avocats, un ami a laissé entendre qu’il avait manqué des panneaux d’avertissement – et qu’il aurait dû changer de comportement avant qu’il ne soit trop tard. “Ce commentaire a piqué parce que dans la réalité, j’avais un patron moche qui congédiait régulièrement des associés, mais tout le monde pensait que se faire virer était de ma faute.” “A moins d’être un acteur majeur de son entreprise, il n’a aucune influence sur les décisions prises par ses patrons”, note Milligan. Même s’il aurait pu voir l’écriture sur le mur, il y aurait probablement peu de chose à faire. Alors concentrez-vous sur l’aide s’il en a besoin – et laissez-le faire le reste de la conversation.

“Je suis jaloux, je déteste mon travail!”

Si vous avez eu une mauvaise journée au travail, il est facile d’envier la liberté de vos amis de la politique de bureau et des échéances imminentes. Mais gardez à l’esprit qu’ils prendraient le stress du quotidien sur la monotonie et l’incertitude de la recherche d’emploi, dit Milligan. “Bien sûr, je me souviens quand le travail était difficile”, dit Jenna. “N’hésitez pas à vous plaindre – mais peut-être à vos collègues de travail. Alors que les bosses saccadées et les tas de paperasse sont horribles, ne pas recevoir un chèque de paie est pire.” Puisque votre copain a probablement envie votre position, offre de voir si votre entreprise embauche, suggère Milligan. Essayez: “Je serais heureux de présenter votre CV aux RH pour vous!”

* Les noms ont été changés